Elkötelezettek vagyunk a megváltozott munkaképességű munkavállalók foglalkoztatása iránt.
Célunk több megváltozott munkaképességű munkavállaló foglalkoztatása, a már foglalkoztatottak megtartása, a munkahelyi befogadás erősítése, a „semmit rólunk, nélkülünk" elv alapján a szervezetünknél dolgozó megváltozott munkaképességű munkavállalóink egyénre szabott segítő támogatása. Ennek megvalósítására 2021-ben elindítottuk a Tegyünk együtt programot, melynek részleteit az alábbi aloldalon tekintheti meg: Tegyünk együtt program
2010-től kezdve szisztematikusan építjük a megváltozott munkaképességű munkavállalók befogadásának, foglalkoztatásának rendszerét, valamint kialakítottunk egy edukációs folyamatot, amelyben vezetőknek, közvetlen munkatársaknak naprakész információt nyújtunk a témában.
Több száz megváltozott munkaképességű munkavállalót foglalkoztatunk, akik számára egyénre szabottan van lehetőség a fejlődésre és karrierépítésre. A törvényben biztosított munkavállalói kedvezményeken túl is támogatjuk a megváltozott munkaképességűeket.
A sokszínűség és az egyenlő esélyek elvének érvényesítése kiemelten fontos célunk, aminek dedikált támogatója az esélyegyenlőségi nagykövetünk, dr. Dencz Ákos Gábor. A Magyar Posta Esélyegyenlőségi Nagyköveteként ő is segíti a hátrányos helyzetű csoportokba tartozó munkavállalók érdekeinek érvényesülését. Ákos eddig is aktívan részt vett a megváltozott munkaképességű kollégák foglalkoztatását támogató Tegyünk együtt! program rendezvényein és kampányaiban. Nagykövetként örömmel nyújt támogatást az érintett kollégáknak.